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南ヶ丘病院

病棟看護師募集<正職員:正看護師直接雇用お祝い金最高50万円あり・年間休日120日以上・定年制度65歳>あなた様の看護師経験を活かしてみませんか?南ヶ丘病院

南ヶ丘病院をご紹介します。 千葉県佐倉市の地域の皆様の医療を支える当院。自然に囲まれ療養中の患者様も穏やかに過ごせる環境です。 脳神経外科・内科・循環器内科・呼吸器内科を診療科目とし、地域の医療機関と連携しながら質の高い医療の提供に努めています。 病床数51床で、慢性的治療・急性期治療を終えた患者様が主に入院されています。 丁寧なケアで、心安らかに過ごしていただけるような看護を目指しています。 昇給・賞与支給。資格・研修・講習支援制度もあり、モチベーションを高く持ちながらお仕事に励んでいただけます。 皆様からのご応募、心よりお待ちしております。

募集要項

職種
看護職
雇用形態
正社員
仕事内容
病棟看護師
・病棟での看護業務
・医師のサポート業務

▼働きやすさを実現する最新システム▼
・電子カルテ(院内全て電子カルテ化)
・医療・介護連携サービス/地域包括ケアシステム(グループウエア)
給与
<常勤 看護師>
月給355,000円~(正看護師資格手当・夜勤手当含む)
<日勤常勤 看護師>
月給255,000円~(正看護師資格手当含む)
※給与は看護師経験を考慮し優遇します。
※通勤手当、時間外手当、別途支給
※准看護師の方もご相談ください。
勤務地
南ヶ丘病院
千葉県佐倉市下志津218番地
交通アクセス
※車通勤可(無料駐車場完備)マイカー通勤の職員が多いです。
京成臼井駅よりバスに乗車、「南ヶ丘病院」下車徒歩1分
京成ユーカリが丘駅よりバスに乗車、「東邦大学佐倉病院」下車徒歩4分
京成志津駅よりバスに乗車、「南ヶ丘病院」下車徒歩1分
京成ユーカリが丘駅より徒歩25分
京成臼井駅より徒歩24分
勤務曜日・時間
<常勤 2交代制>
日勤8:30~17:00(休憩60分)
夜勤16:30~翌9:00(休憩90分)
<日勤常勤>
日勤8:30~17:00(休憩60分)
※常勤、日勤常勤ともに残業は非常に少ない職場です。
資格・経験
看護師
ターミナルケア、高齢者看護を大切に考えられる方。
協調性のある方、チームワークを大切にできる方。
定年退職なされた方で、長年の看護経験を活かしていただける方。
※准看護師の方もご相談ください。
※60歳以上の方もご応募ください。
休日・休暇
シフト制 年間休日120日(夏季特別休暇・冬季特別休暇含む)
お休みが多くプライベートを充実できる職場です。
待遇
直接応募限定お祝い金最大50万円 ※支給条件あり
◎夜勤手当 正看護師1回20,000円・准看護師1回19,000円
◎資格手当 正看護師20,000円/月・准看護師15,000円/月
◎昇給年1回
◎賞与年2回
◎扶養手当(法人規程による)
◎住宅手当12,000円 ※支給条件あり
◎通勤手当 交通費規程により支給 マイカー通勤可
◎独身寮完備 月額35,000円(水道光熱費込)※入居条件あり
 女子寮はオートロック、宅配ボックス、防犯カメラ付
◎借り上げ社宅制度あり ※入居条件あり
◎職員食あり(希望者1食300円、※夜勤者は1食200円)
◎年末年始出勤手当(12/30~1/3)1日2,000円支給
◎制服貸与 ※洗濯不要、クリーニング代は法人負担
◎社会保険完備
◎退職金制度(3年以上勤務者)
◎定年制度あり ※定年は65歳なので60歳以上でも正職員として働けます
◎有給休暇制度(法定通り)
◎資格取得支援制度あり
◎育児・看護・介護休業取得実績あり

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    個人情報保護方針

    ■□■ 個人情報保護方針 □■□

    「採用等における個人情報の取扱い方針」
    1.個人情報の範囲
    本方針における「個人情報」とは、媒体や手段を問わず、当法人の広報活動および採用活動により応募者の方から直接または間接的に提供された情報で、氏名、年齢、性別、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、学歴、専攻、職務経歴、取得資格、年収等、個人を識別することのできる情報(免許証番号、旅券番号等の個人情報の保護に関する法律第2条第2項の個人識別符号が含まれる情報、及び同法第2条第3項の要配慮個人情報を含む)を意味します。

    2.個人情報の利用目的
    取得した個人情報は、当法人の広報活動および採用活動、また採用後の雇用管理、インターンシップ応募者の選考およびインターンシップの運営のために利用いたします。当法人は、ご本人の事前の同意がある場合、または、法令により許される場合でない限り、個人情報の利用目的の達成に必要な範囲を超えて、個人情報を取扱いません。

    3.個人情報の適正管理
    取得した個人情報は、漏えい、紛失、改ざん、不正アクセス等が生じないように、必要な安全対策を講じて適正に管理を行います。また、当法人は、取得した個人情報の取扱いに関して、従業員に対して厳正な管理を行わせるとともに、個人情報の外部委託先についても厳正な選任・監督を行います。

    4.個人情報保護の維持・改善
    当法人は、個人情報の取扱いが適正に行われるように従業員への教育を徹底し、適切な取扱いが行われるように点検するとともに、継続的に見直し、改善を行います。

    5.個人情報の第三者への開示・提供
    当法人は、業務を円滑に進めるため、業務の全部または一部を委託し、必要な個人情報を業務委託先に提供することがあります。上記の業務を委託する場合およびご本人の同意がある場合、その他法令等に定められている事項に該当する場合を除き、当法人は取得した個人情報を第三者へ開示・提供いたしません。

    6.個人データの共同利用
    取得した個人情報は、山万株式会社グループとの間で共同利用する場合があります。

    共同利用する個人データの項目
    上記「1.個人情報の範囲」に記載する個人情報

    共同利用の目的
    共同にて行う広報活動および採用活動、採用後の研修、雇用管理
    インターンシップ応募者の選考およびインターンシップの運営

    個人データの管理責任者
    社会福祉法人ユーカリ優都会

    7.個人データの開示・訂正・削除等
    当法人の保有個人データに関して、開示・訂正・削除・利用停止等をご希望される場合には、以下お問合せ先にご連絡ください。お申し出いただいた方がご本人であることを確認したうえで、書面での開示等をご希望の場合には開示請求書を提出していただき、合理的な期間および妥当な範囲内で回答いたします。その際、所定の手数料をいただく場合がございます。また、採用判断に関わる情報の開示に関しては、業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがあるため応じておりません。

    8.個人データの取扱いに関するお問合せ
    当法人の保有個人データに関して、開示・訂正・削除・利用停止等をご希望される場合には、以下お問合せ先にご連絡ください。

    〒285-0852
    千葉県佐倉市青菅1010-15
    社会福祉法人ユーカリ優都会 採用担当
    TEL:043-460-7117
    この規約は2023年1月から実施いたします。